«Томскнефть» и лучшие из лучших

АО «Томскнефть», дочернее предприятие ПАО «Роснефть», в марте 2025 года запустило ежегодный смотр-конкурс «Лучший по профессии» среди рабочих специальностей, сообщили Бабру в пресс-службе компании.

Соревнования проходят на производственных площадках и многофункциональном полигоне учебного центра в Томской области, охватывая более 500 сотрудников. Конкурс, традиционно проводимый с 2000-х годов, направлен на повышение профессиональных компетенций и выявление лучших специалистов для участия в корпоративном финале.

Первыми в состязании приняли участие операторы добычи нефти и газа. Участники проходили тестирование из 40 вопросов, охватывающих отраслевую теорию, правила промышленной безопасности, охраны труда и оказания первой помощи. Практическая часть включала демонстрацию навыков замера буферного давления на действующей скважине с акцентом на точность и безопасность.

Итоги подводились с учётом десятых и сотых баллов, что подчёркивает высокий уровень конкуренции. Победителем среди операторов стал Эдуард Линде, который рассказал, что усиленно готовился к конкурсу, изучив теорию и отработав практические навыки, чтобы представить «Томскнефть» на финале в Ханты-Мансийске в августе 2025 года.

Конкурс охватил и другие специальности: операторов технологических установок, машинистов компрессоров, слесарей по ремонту оборудования и лаборантов химанализа. Алексей Тупицын, победитель среди операторов обезвоживающих и обессоливающих установок, сообщил Бабру, что участие в соревновании, по его мнению, способствует профессиональному росту и помогает преодолевать личные барьеры.

Завершение регионального этапа запланировано на май, после чего лидеры начнут подготовку к корпоративному финалу, где «Томскнефть» традиционно занимает призовые места. В 2023 году представители компании завоевали три первых места в категориях добычи и переработки.

«Лучший по профессии» — не только проверка навыков, но и инструмент мотивации. Победители получают денежные премии до 100 000 рублей, почётные грамоты и карьерные перспективы. В 2024 году «Томскнефть» добыла 4,5 миллиона тонн нефти, что составляет 10% добычи региона. Конкурс помогает поддерживать квалификацию кадров в условиях, когда отрасль сталкивается с нехваткой специалистов: в 2024 году дефицит рабочих в нефтегазовом секторе России составил 25 000 человек.

Конкурс также отражает стратегию «Роснефти», чья выручка в 2024 году достигла 9 триллионов рублей, по повышению собственной эффективности. Некоторые критики замечают, что такие мероприятия могут отвлекать от системных проблем, включая износ оборудования, на модернизацию которого в Томской области выделено лишь 2 миллиарда рублей за 2023–2024 годы. Однако в «Томскнефти» опровергают эти инсинуации и продолжает использовать конкурс как площадку для профессионального развития.